全國國有企業黨建工作會議召開以來，引領保障高質量發展成為國有企業黨建工作的重要使命和核心主題。陜西電子信息集團有限公司(以下簡稱陜西電子信息集團)在融合落實管黨治黨與治企興企責任中，堅持緊緊圍繞企業改革發展中心工作，堅持把“實”字貫穿全過程，在“融”字上聚力做文章，以黨建引領保障加快建設一流電子信息產業集團。

　　機制牽引促融合

　　陜西電子信息集團黨委堅持以習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設重要論述為根本遵循，持續健全完善黨委發揮領導作用機制。一是黨的領導與法人治理相融合，推進黨建總體要求進章程實現全級次覆蓋，確保黨的領導在融入企業治理中得到全面加強。二是基層組織與業務單元相融合，持續發力織密建強基層黨組織，確保產業發展到哪里、黨的組織就建到哪里、黨建工作就覆蓋到哪里。三是頂層設計與基層實踐相融合，聚焦雙融雙促雙提升目標，鼓勵基層發揮首創精神大膽探索，指導基層勇創工作實踐之新。

　　目標導向促融合

　　陜西電子信息集團黨委在推動黨建深度融入中心過程中，注重發揮目標責任考核的導向作用，不斷提升兩者融合的深度和互促的力度。一是黨建目標與發展目標相融合，緊緊圍繞建設一流電子信息產業集團愿景目標，既突出黨建工作對推動高質量發展的引領保障作用，又遵循其自身工作規律明確專項目標。二是黨建考核與經營考核相融合，嚴格落實黨建工作目標責任制，全面推行黨建與生產經營“雙百分”考核，以雙向掛鉤倒逼雙向融合，讓黨建工作融入中心成為可考可評的硬指標。三是考核評價與督導激勵相融合，將黨建考核結果與領導干部薪酬獎懲掛鉤，制定了黨建思想政治工作評優評先管理辦法，培育出全省先進基層黨組織——衛光科技微晶微電子黨支部等一批先進典型。

　　賦能隊伍促融合

　　堅持選育并重建強管好基本隊伍，突出黨建工作鮮明的實踐實干實效導向，著力提升新形勢下干部隊伍的黨建工作能力水平。一是黨性教育與能力提升相融合，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，用好全省愛國主義教育基地——長嶺展廳等自身紅色資源，在企業中廣泛厚植愛黨愛國情懷。二是專業訓練與實踐歷練相融合，常態化做好干部教育培訓工作，創新開展掛職鍛煉和以干代訓工作，在總部層面建立員工管理和專業雙通道發展體系，優秀青年干部通過實踐淬煉加速成長。三是宣傳鼓勁與文化賦能相融合，立足八十多年發展歷程中積淀的厚重底蘊，在科學總結中提煉形成更具時代精神的“敢·超”文化，策劃實施了系列宣貫活動，企業上下實干奮斗氛圍更加濃郁。近年來，先后10次被央視報道，培育出全國勞動模范、全省優秀共產黨員、西遷精神傳承人等先進典型，陜西電子信息集團被授予“全省宣傳思想工作先進單位”榮譽稱號。

　　方式創新促融合

　　堅持圍繞中心推動黨建工作方式創新，引導基層黨組織擺脫路徑依賴，緊扣生產經營難點瓶頸問題，積極探索促進“兩個作用”發揮有效形式。一是試點探索與全面推廣相融合，陜西電子信息集團承擔了全省黨建“兩項試點”工作任務，積極為國企黨建創新闖路子。二是示范帶頭與整體推進相融合，示范打造了烽火通信“黨建+重點工作”特色品牌項目、西北機器黨員突擊隊“PDCA”循環管理模式等基層樣板，在固化模式的基礎上，分階段逐步擴大推廣應用范圍，“黨建+助力神州十二實現天地通話”被確定為全省國有企業基層黨建典型案例。三是拓展形式與豐富內涵相融合，緊緊圍繞年度生產經營目標任務，不斷延伸拓展黨建融入的形式，沿著“5+1”賽道部署開展主題黨員勞動競賽，以賽促干實效推進重點任務取得扎扎實實成效。

　　黨的二十大賦予國資國企新的使命任務，國企深化改革提升行動已經全面鋪開。陜西電子信息集團將緊緊圍繞高質量發展這個首要任務和核心主題，推動黨建工作在深度融入中提質增效，著力打造特色鮮明的黨建品牌，為建設一流電子信息產業集團凝心聚力。

　　(作者張玲，系陜西電子信息集團有限公司黨委宣傳部部長)