黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，延長油田定邊采油廠緊扣主線任務(wù)，始終把“我為職工群眾辦實事”作為黨史學(xué)習(xí)教育實踐課堂，以“學(xué)黨史”促“辦實事”，通過開展問題稽核，用心用情用力解決職工群眾關(guān)心關(guān)注的熱點、難點問題，引領(lǐng)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實。

　　“問題找得全而準(zhǔn)，才能靶向發(fā)力。”

　　“想找準(zhǔn)職工群眾關(guān)心的事，絕不能只是拿個方案、填幾張表就行，必須要深入職工群眾中調(diào)查研究。”該廠充分發(fā)揮“網(wǎng)格化”聯(lián)動作用，每名黨員聯(lián)系6-8名職工，將全廠687名黨員與4900余名職工全覆蓋結(jié)對聯(lián)系，通過組織黨員深入生產(chǎn)一線與職工談話交流、發(fā)放意見征集表、大走訪、建立黨員聯(lián)系職工微信群，充分聽取職工群眾訴求，形成“橫向到邊、縱向到底、不留死角”的網(wǎng)格化聯(lián)動體系，精準(zhǔn)把握職工群眾關(guān)注的熱點焦點問題。同時，以支部為單位做好分類及匯總工作，納入當(dāng)月黨委、支部問題稽核工作范疇。實施以來，已累計征求基層職工工作、生活等方面意見建議360余條，經(jīng)研判，廠黨委層面30條，已組織解決19條，基層支部層面153條，已組織解決84條。

　　“群眾利益無小事，一枝一葉總關(guān)情。”

　　“我今年6月22日就退休了，前段時間才發(fā)現(xiàn)自己養(yǎng)老保險繳納沒有滿15年，退休后享受不了養(yǎng)老待遇呀。”5月6日一大早，白灣子采油隊一名職工神色匆匆地跑到人力資源部門著急的說。聽到反饋后，人力資源科黨支部第一時間詳細(xì)了解情況，及時聯(lián)系該名職工戶口所在地的相關(guān)部門咨詢，將補辦流程逐項講解清楚，最后這名職工滿意的離開了。該支部負(fù)責(zé)人介紹，人力資源很多業(yè)務(wù)和職工群眾切身利益息息相關(guān)，支部要求必須把職工群眾的每一件小事當(dāng)作自己的大事來辦，真正將服務(wù)做到職工的心坎上。

　　“我滴農(nóng)副產(chǎn)品現(xiàn)在只要質(zhì)量抗硬，根本不愁賣。”張崾先村一村民滿口方言樂呵呵地對記者說。據(jù)了解，采油廠張崾先、樊學(xué)采油隊兩個黨支部持續(xù)助力村級扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，組織開展“以買代幫”“以購代捐”“扶貧愛心購”等行動，組織黨員職工及家屬踴躍購買當(dāng)?shù)厝罕婋u肉、羊肉、蕎面，瓜果時蔬等不便包裝運輸?shù)霓r(nóng)副產(chǎn)品，以市場價格預(yù)定認(rèn)籌，為當(dāng)?shù)卮迕裨黾咏?jīng)濟收入。截止5月初，兩個支部黨員職工及一線灶點已累計消費農(nóng)副產(chǎn)品5萬余元。

　　“黨員干部‘答題交卷’解難題，職工群眾‘閱卷打分’測成效。”

　　“職工群眾的問題怎么解決才滿意，職工群眾本人最有發(fā)言權(quán)。”該廠在黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人介紹到：“我們針對問題解決制定的措施，都及時廣泛征集意見建議，接受黨員職工評議，絕不是單純的拿臺帳或清單銷號來說事，確保問題辦一件成一件，辦一件讓職工群眾滿意一件，真正做到黨員干部‘答題交卷’，讓職工群眾‘閱卷打分’。在此基礎(chǔ)上，我們也尤其注重鼓勵黨員職工立足崗位實際降本增效，多為企業(yè)的深化改革和提高采收率出謀劃策，各支部自發(fā)成立的黨員攻關(guān)組和突擊隊，全力奪油上產(chǎn)，先后有兩家基層采油單位日產(chǎn)量突破歷史峰值，截止5月12日，全廠生產(chǎn)原油70.28萬噸，同比去年同期增長了1.7萬余噸。企業(yè)有了更高質(zhì)量的發(fā)展，職工的福祉才能進(jìn)一步保障。”

　　“就油田而言，全心全意依靠職工辦企業(yè)，堅持‘以人為本分’理念是我們要堅守的目標(biāo)，要把職工擁護不擁護、贊成不贊成、答應(yīng)不答應(yīng)作為想問題、辦事情、作決策的根本依據(jù)，我們將以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，努力辦實在事、解真難題，讓職工獲得感和歸屬感持續(xù)提升。”該廠黨委書記如是說。(記者 許鵬 通訊員 楊昆林)