據中央組織部消息：自2020年10月開始的全國村“兩委”換屆工作目前已全部完成，49.1萬個村班子完成新老更替。換屆后，村“兩委”成員高中(中專)以上學歷的占74%，村黨組織書記大專以上學歷的占46.4%，村黨組織書記中致富帶富能力較強的占73.6%，分別提高了16.7個、19.9個、23.6個百分點，村“兩委”成員平均年齡為42.5歲，村黨組織書記平均年齡45.4歲，分別下降了5.9歲、3.9歲。此次換屆換出了高學歷、年輕化和致富帶富能力強的帶頭人，換出了擔當作為的好班子、安定團結的好局面、干事創業的好氛圍，圓滿完成了換屆，值得點贊好評。但從全鏈條來看，換屆是一整篇文章，換屆圓滿完成，只是完成了前半篇文章，后半篇履職文章，只有村“兩委”“四輪驅動”、履職盡責、擔當作為，才能完成好。

　　“四輪驅動”，一是抓培訓，充好“蓄電”。把培訓放在首位，充好“蓄電”，提升村“兩委”助力鄉村振興的能力。要聚焦鄉村振興產業、人才、文化、生態、組織5個方面的全面振興，設置對應的主題培訓，也可由村“兩委”干部結合自身情況點“菜單”進行培訓，多把他們引出到外地村“兩委”干部培訓工作好的縣、鎮、村進行現場培訓，建立村“兩委”培訓交流群，不間斷地推送新時代村“兩委”培訓課題和內容，創新探索，強化實踐，不斷增強培訓實效，著力提高村“兩委”學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的農村路線方針政策和運用推廣致富帶富技術技能、領辦創辦特色產業、推動鄉村文明進步、維護鄉村和諧穩定的能力，使村“兩委”干部主動履職擔當作為，積極助力鄉村振興，爭做思想上的上進人、政治上的明白人、理論上的清晰人、產業上的帶路人、維穩上的用心人、服務上的貼心人。

　　二是做調研，制定好規劃。村“兩委”要用好調研這把“利劍”，提升工作的切合性和有效性。要對本村的資源稟賦、產業現狀、勞力狀況和村民發展意向等情況進行深入調研、綜合研判，緊扣鞏固拓展脫貧攻堅成果有效銜接鄉村振興、產業發展壯大、補齊民生短板、推進村文化建設、加強村組織建設等鄉村振興賦予村子的重要任務，制定高度契合黨的鄉村振興政策要求、順應時代發展、符合村情實際的村子發展長遠規劃和短期計劃，既鞏固拓展脫貧攻堅成果又有效銜接鄉村振興，既抓短平快又抓利長遠的實事好事，突出工作系統性和重點性，為村“兩委”工作科學開局、有序推進提供時間表和規劃書、施工圖和效果圖。

　　三是拉清單，辦好實事。要把履職盡責、辦好實事作為做好村“兩委”換屆后半篇文章的“試金石”，要精準對照鄉村振興的總體要求和村子發展的長遠規劃和短期計劃，拉出清單、掛圖作戰，明確履職的一項項具體工作，發力鄉村振興村子要干的一件件具體實事，從修一條路架一座橋打一座壩，從引進一個種植或養殖富民項目，從舉辦一次村民實用技術培訓、從開展一起人居環境整治、從調解一起陳年糾紛等實事好事做起，力促村子發展的長遠規劃和短期計劃落細落小、“落地生根”、“開花結果”，轉化為一件件惠及全體村民、促進鄉村振興的實事好事，在鄉村振興的道路上取得滾動積累發展、量變引起質變的整體效應、放大效應。

　　四是講廉潔，樹好形象。廉潔就是形象，廉潔就是威信。村“兩委”干部一定要講廉潔，以廉潔真正樹立“打鐵還需自身硬”的形象和威信。在學習、工作、生活等方方面面，在想問題、辦事情、做安排的各個環節，在一言一行、一舉一動等點滴，嚴格遵守中央八項規定，強化廉潔自律，自覺接受組織、群眾和社會各界的監督，始終做到自重、自省、自警、自勵，慎獨、慎微、慎始、慎終，清清白白做人、干干凈凈干事、勤勤懇懇服務，樹立村“兩委”的良好形象，當好村民群眾的“領頭雁”，贏得他們普遍信任和支持，更好地帶領他們投身鄉村振興的火熱生動實踐中，不斷為鄉村振興激發內生動力、注入持久活力。(記者 許鵬 通訊員 陳旭曄)