各界新聞網訊 (來昌榮 雷文姣)“企業幫扶不是直接拿錢去，而應當是通過帶動產業發展幫助貧困戶致富。”說話的人正是白河縣金龍建材有限公司總經理肖瑋。

　　白河縣工商聯“百企幫百村”精準扶貧行動開展以后，肖瑋積極響應，立即在其公司的支部會議上將幫扶工作作為重要議題進行討論，一項針對雙埡村產業發展的幫扶計劃就此展開：公司與養牛場簽訂銷售合同，并利用豐富的市場及銷售經驗，負責指導雙埡村的產業發展問題，實現“企業+農戶”雙贏的目標。

　　面對貧困戶發展產業缺乏建設資金的現狀，肖瑋充分利用企業資源，免費為貧困戶產業建設用房提供水泥數十噸，解決了產業發展的掣肘。

　　幫扶工作開展以來，本著“真心真情開展幫扶，實心實意做出成效”的思想方法，公司先后爭取了4公里村級道路拓寬修整和2座便民橋修繕項目，解決了貧困村的出行難問題;為雙埡村愛心超市捐獻愛心物資2萬余元，保證了愛心超市的正常運轉;先后為貧困戶提供10個就業崗位，讓他們在家門口實現了就業;在2017年工商聯組織的慈善晚會上，公司積極參與并拿出三萬元做慈善。肖瑋表示，今年整個通往雙埡村的路全部加寬，幫助貧困戶務工增收的同時，極大了帶動整村的經濟發展。

　　貧困并不是與生俱來的，生活中由于各種原因，遇到了各自的“坎兒”。在扶貧過程中，肖瑋極度重視受資助學生的心理感受，保護其自尊心，以前的捐助資金，企業直接將捐助資金給政府或是給村里，便是完成了捐助。整個捐助過程可能見不到被資助者。2018年起肖瑋就改變了幫扶方式，走家入戶，深入了解家庭情況，以心換心，緩解貧困學生的心理壓力，促進學生全面健康成長。

　　“我幫扶的一個孩子小汪，爺爺奶奶一起生活，今年高二，他的父親早年間出去打工就沒有再回來，母親就改嫁了，家庭生活比較困難，我們按照每個月1000元標準幫助孩子順利上學，并告訴他心里不要有什么負擔，也不要覺得和其他同學不一樣的，好好學習就可以了。”

　　2015年，企業合并重組，有41名的在廠職工面臨著下崗，后來，通過精準扶貧把好幾名職工定為貧困戶，為貧困戶安排合適的工作，提供相應的福利待遇，平時給予關心和慰問，同時提供許多臨時的崗位，保證41名員工不下崗，給她們發展的機會，讓她們通過自己的努力去改變生活。

　　眾人拾柴火焰高，集體的力量向來是偉大的，肖瑋在帶領公司發展的同時，不忘培養員工的凝聚力，傳遞無私奉獻的精神，企業領導起帶頭作用，動員企業內部更多的有能力的人來捐助，肖瑋說：“哪怕是有人只捐助10塊錢，通過這種方式讓所有讓人都能參與進來，這樣我們能幫助的人也就更多。”