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韓城市政協:切實加強機關建設 著力打造“三個政協” 持續推進政協工作再上新臺階   

2020-08-20 11:14:53  來源:各界新聞網  


[摘要]  韓城市政協秘書長孫繼勝說,政協機關是政協辦事機構,在整個政協工作中起著承上啟下、協調左右的中樞作用。韓城市政協在履職實踐中,認真貫徹落實習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想,按照習近平總書記和汪洋主席對新時期人民政協工作提出的新部署新要求,立足工作基本定位,全面打造“書香政協、質量政協、活力政協”,進一步提升在建言咨政和凝聚共識上雙向發力的能力和水平,努力創建讓黨放心、讓人民群眾滿意的模范機關。
  一、切實加強學習能力建設...

  8月20日上午,省政協召開全省各市政協秘書長工作會議。

  韓城市政協秘書長 孫繼勝 (實習記者 張涵博 攝)

  韓城市政協秘書長孫繼勝說,政協機關是政協辦事機構,在整個政協工作中起著承上啟下、協調左右的中樞作用。韓城市政協在履職實踐中,認真貫徹落實習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想,按照習近平總書記和汪洋主席對新時期人民政協工作提出的新部署新要求,立足工作基本定位,全面打造“書香政協、質量政協、活力政協”,進一步提升在建言咨政和凝聚共識上雙向發力的能力和水平,努力創建讓黨放心、讓人民群眾滿意的模范機關。

  一、切實加強學習能力建設

  保持政協機關工作的正確方向來自學習,必須崇尚學習、加強學習,在思想上、政治上、行動上緊跟黨中央要求、緊跟時代前進步伐、緊跟事業發展需要。

  在理想信念上堅定不移。積極倡導每個機關干部都是學習主體的理念,持之以恒堅持每周一集體學習制度,采取細讀原文、分期領學、研討交流等多種形式,組織機關干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,系統學習習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想,引導他們進一步筑牢增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想根基。

  在學習制度上持續深化。繼續堅持和深化以黨組中心組為引領的學習制度體系,落實好習近平新時代中國特色社會主義思想學習交流會制度,制定實施好年度學習培訓計劃,及時跟進學習貫徹習近平總書記最新重要講話精神。鞏固深化學習研討活動成果,準確把握新時代政協工作“新在哪里、干在哪里”,深入思考政協機關工作加強和改進的方向和重點,不斷彌補在思想認識、工作方法、制度供給、自身建設上的不足之處和薄弱環節,學出自信、學出擔當、學出新時代政協人的精氣神。

  在學習效果上保證質量。定期對學習的內容和效果進行評比,每月檢查一次機關干部的學習筆記,并進行筆記展評;每人每季度完成一篇學習心得,并通過舉辦專欄的形式進行展評。在此基礎上,我們把理論學習同自身實際結合起來,缺什么補什么,不斷提高政治把握能力、統籌協調能力、推動落實能力、服務保障能力和工作創新能力,真正做到學思用貫通,知信行統一。

  二、切實加強創新能力建設

  創新是做好政協機關工作的動力,基層政協只有在實踐中不斷創新履職的理念和方式,努力推進工作創新和制度創新,才能突出自身特色,彰顯政協作為。

  打造“三個政協”突出一個“實”。全面打造“書香政協、質量政協、活力政協”,并形成了操作性較高的實施方案。“書香政協”通過舉行各類演講征文比賽、開展紅色革命傳統教育、舉辦好“委員講堂”等載體活動,不斷提升政協委員和機關干部的讀寫能力和人文素養,使政協機關成為傳承優秀文化的前沿陣地。“質量政協”突出規范履職程序、選準協商議題、重視成果落實等具體工作措施,有效提高協商議政水平。“活力政協”采取激發班子活力、委員活力、干部活力的工作理念,進一步展現政協機關的凝聚力和戰斗力。

  建章立制強調一個“準”。堅持用制度管人、管權、管事,對制度執行中出現的問題及時予以修訂完善;對不適應當前工作需要的制度予以廢止;對過于原則、不便操作的制度進一步細化,制定配套措施,確保制度落實。先后修訂完善了《市政協內設機構及主要職責》《機關考核管理辦法》《機關工作人員請銷假制度》等23項規章制度,并分類匯編成冊。在機關中推行工作月計劃、周安排、日動態機制,機關各委室月末點評本月工作完成情況,提出下月工作安排,做到統籌安排、提前謀劃。

  做好履職服務體現一個“專”。采取委員講堂、委員宣講團、委員學習座談會、界別活動、談心談話等多種方式,引導委員主動作為、積極發聲,弘揚主旋律、傳播正能量。在開展專題協商、視察考察、專題調研、民主監督等活動前,我們組織委員提前進行調研并收集意見建議,為開好會議提供基層保障,真正把協商議政活動做實。政協機關按照政協黨組重點工作安排,及早謀劃推進,加強統籌協調,全面服務保障,跟進督辦落實,注重加強同有關職能部門的聯動,形成合力,增強實效。

  三、切實加強綜合能力建設

  政協機關干部只有練就一身過硬的本領和綜合素質,著力提高辦事、辦文、辦會努力,才能為政協委員、政協履職提供更加周到的服務。因此,機關干部要下好幾方面功夫:

  勤學勤練強本領。適應新時代政協工作新要求,盡快解決本領恐慌、能力不足問題。立足本職崗位和工作需要,學專業知識,學各領域知識,不但專一行、精一行,還要一專多能、全面發展。強化實踐鍛煉,在學中干、干中學,練就服務大局、服務群眾、服務委員、服務基層的過硬本領。

  盡心盡責講服務。把“情系委員”的工作理念外化為優質服務的具體行動,組織好各類學習培訓,提高委員素質能力,為委員有效履行職責提供智力支持。機關辦公室人員作為領導的“外腦”,就應該領會領導意圖,研究領導對某項工作的方案和設想,提出最佳決策意見。在工作上早考慮、早準備、早部署,把工作做在領導所想和未想之前,從而向領導提供建議當好參謀,為領導提供一些解決問題的辦法。

  苦干實干抓落實。要經常查擺工作中有沒有打折變通的不落實、半落實,有沒有弄虛作假的虛落實、假落實,嚴格執行重點工作督辦落實制度,實行臺賬式、項目化管理,定期督辦通報,確保各項工作高質量、高效率、高水平完成。倡導“文經我手無差錯,事交我辦請放心”,培育腳踏實地、認真負責的工作作風,按照“精細、精準、精致”的要求做好每一項工作,通過過硬的作風和素質,真正把政協機關建設成為讓黨委放心,讓人民群眾滿意的模范機關。

編輯: 張潔

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