2月25日，陜西省機械冶金建材工會三屆六次全委(擴大)會議在西安召開。會議表彰了2024年度全省機械冶金建材系統(tǒng)工會工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目，榆林新材料集團工會榮獲3個獎項。其中，公司工會申報的項目《構建“大思政課”工作體系，學習宣傳黨的二十屆三中全會精神》榮獲一等獎，《“暑期托管”解民憂，“公益惠民”聚人氣》榮獲二等獎，《強化勞模和工匠創(chuàng)新工作室建設，加快發(fā)展新質生產力》榮獲優(yōu)秀獎。

　　2024年，榆林新材料集團工會深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，大力弘揚“三個精神”，廣泛開展“中國夢·勞動美”主題宣傳教育，在加強職工思想政治引領、推動產業(yè)工人隊伍建設、激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)活力等方面，構建了以“大思政課”工作體系為主體的工會宣教體系。通過集體學習、集中宣講、培訓講座和成立宣講團進車間、進班組等形式，團結引領廣大職工聽黨話、跟黨走，逐步形成了具有榆林新材料集團特色的“大思政課”工作體系，相關工作受到了上級工會的充分肯定和高度評價。榆林新材料集團工會堅持把“竭誠服務職工群眾”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，聚焦解決職工群眾“急難愁盼”問題，扎實開展了“暑期托管”“公益惠民”等一系列“我為群眾辦實事”活動。公司工會通過開設職工子女托管班、職工“愛心理發(fā)室”，舉辦暑期“親子活動”、納涼晚會、納涼電影節(jié)等活動，將暑期便民、公益惠民措施做實做細，為職工提供“用得上、最貼心”的服務，不斷提升職工的獲得感、幸福感和安全感。去年，榆林新材料集團工會緊扣陜西有色金屬集團“四支隊伍”建設要求，在全公司范圍內開展了“工程師+創(chuàng)客室”“勞模和工匠創(chuàng)新工作室”現(xiàn)場技術團隊建設工作。重點圍繞科技創(chuàng)新目標，充分發(fā)揮勞模先進和技術帶頭人在創(chuàng)新實踐中的示范引領和骨干帶頭作用，建設以解決生產現(xiàn)場技術難題、技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、小改小革等為目的的現(xiàn)場技術團隊。通過團隊攻關和技術創(chuàng)新，為公司培育和發(fā)展新質生產力，推進高質量發(fā)展提供了強大科技支撐和驅動力。榆林新材料集團工會將以此獲獎為契機，強化思想引領，聚焦主責主業(yè)，充分發(fā)揮工會“維護、建設、參與、教育”職能，扎實推動工會工作改革創(chuàng)新，團結動員廣大職工為打造國內煤電鋁一體化產業(yè)“第一名”和圓滿完成公司年度目標任務持續(xù)貢獻工會智慧和力量。(陜西有色榆林新材料集團)